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Tu Socio Estratégico en Gestión del Talento

Líderes en Staffing, Desarrollo del Capital Humano y Outplacement. 
Ofrecemos soluciones personalizadas que se ajustan a tus necesidades específicas…
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vippersonnelrd

🔹 Expertos en Gestión del Talento
📌 Staffing | Outplacement | Human Capital Development | Assessment Center VIP
📊 @ttisird
📞 809-412-4272

El problema no es reunirse… es que muchas veces lo El problema no es reunirse… es que muchas veces los equipos no saben cómo comunicarse dentro de esas reuniones.

Malentendidos, estilos de comunicación distintos y falta de alineación terminan afectando la colaboración… y los resultados.

Aquí es donde entra POWER MEETING.

Un entrenamiento práctico diseñado para que líderes y equipos aprendan a convertir cada reunión en un espacio productivo, claro y alineado. No es teoría:
es un proceso vivencial donde desarrollan herramientas reales para aplicar de inmediato y replicar en sus equipos.

¿Qué van a lograr?
✔ Adaptar su comunicación según el estilo de cada persona
✔ Reducir conflictos innecesarios
✔ Mejorar la colaboración del equipo
✔ Conducir reuniones enfocadas y efectivas
Todo basado en DISC.

🗓️ 28 de julio
📍 Presencial
🕘 8 horas de entrenamiento práctico

📩 Escríbenos por DM para más información o para agendar una sesión y conocer todos los detalles.
🚨 Nuevas oportunidades laborales disponibles 🚨 En 🚨 Nuevas oportunidades laborales disponibles 🚨

En VIP Personnel seguimos conectando talento con grandes oportunidades.

Actualmente buscamos profesionales para las posiciones de:

✨ Analista de Facturación y Cobranzas
✨ Gerente Administrativo y Financiero
✨ Contador/a

Si estás listo/a para asumir un nuevo reto profesional, esta puede ser tu oportunidad. 🚀

📩 Postúlate o comparte con alguien que pueda encajar en el perfil.

🔗 Vacantes disponibles en:
www.vippersonnel.do/vacantes

#VIPPersonnel #VacantesRD #EmpleoRD #TalentoRD #Contabilidad #Finanzas #OportunidadLaboral #RRHH
La comunicación efectiva va más allá de transmitir La comunicación efectiva va más allá de transmitir mensajes claros. Implica comprender cómo comunicamos, desde qué estilo lo hacemos y qué efecto generamos en los demás.

Cuando los equipos desarrollan la capacidad de reconocer su propio estilo conductual y adaptarlo según la situación y las personas, la interacción se vuelve más fluida y los malentendidos disminuyen.

Si quieres saber más sobre nuestros servicios... CONTACTANOS! 

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